CHEF-FE DE DIVISION INVENTAIRE FORESTIER DT SUD-OUEST

Réf. 20250317-1242
Ville Saint-Médard-en-Jalles
Région Nouvelle-Aquitaine
Type d'emploi Emploi permanent
Modalités de recrutement Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels en CDD de 3 ans
Type de temps de travail Temps complet
Domaine Management
Sous-domaine Management opérationnel
Catégorie du poste A
RIFSEEP A 3.2
Etat du poste Poste susceptible d'être à pourvoir
Date souhaitée de prise de poste 01/05/2025
Déplacement à prévoir Déplacements fréquents
Télétravail Télétravail partiel possible

L’Institut national de l’information géographique et forestière (IGN) est un établissement public à caractère administratif placé sous la tutelle des ministères chargés de l’écologie et de la forêt. Sa vocation est de produire et diffuser des données (open data) et des représentations (cartes en ligne et papier, géovisualisation) de référence relatives à la connaissance du territoire national et des forêts françaises ainsi qu'à leur évolution.

Grâce à son école d’ingénieurs, l'ENSG-Géomatique, et à ses équipes de recherche pluridisciplinaires, l’institut cultive un potentiel d’innovation de haut niveau dans plusieurs domaines (géodésie, forêt, photogrammétrie, intelligence artificielle, analyse spatiale, visualisation 3D, etc.).

Contexte

La direction des données, des cartes, de la forêt et des territoires​ (DDC) est chargée de produire les données thématiques de description du territoire et de ses changements, de mettre en place des chaines de production en mobilisant des capacités de traitement automatisé de données multi-sources pour produire des référentiels et représentations, mis à jour en continu et de développer les partenariats dans les territoires.

La direction territoriale sud-ouest (DTSO) a en charge la représentation institutionnelle de l’établissement, l’animation des partenariats et le développement des actions collaboratives en application des orientations fixées par les directions sectorielles ainsi que la production et la mise à jour des informations géographiques (référentiel à grande échelle, carte de base…), la collecte les données pour l’inventaire statistique des ressources forestières et la production et la mise à jour du référentiel géographique forestier. Elle doit aussi assurer des missions d’expertise en écologie forestière et des prestations techniques.

Dans ce cadre, le département des productions est chargé de la production prévue par la direction des programmes et de l’appui aux politiques publiques. Il est chargé de la collecte pour la mise à jour de la BDUni et pour la carte de base, de la production du référentiel géographique forestier, de l’occupation du sol grande échelle, de l’inventaire forestier, du registre parcellaire graphique. Il peut intervenir pour des prestations sur commande externe ou interne (exemple : rédaction cartographique, inventaire forestier à façon, cartographie forestière outre-mer, …) en fonction des compétences techniques disponibles.

La division inventaire forestier est chargée de la collecte de données de terrain pour l’inventaire statistique forestier annuel et, en tant que de besoin, de la collecte de données sur les écosystèmes. Elle peut être chargée de missions ponctuelles dans son domaine de compétences (exemple : campagne particulière après un événement climatique extraordinaire).

Missions

Le chef de division d’inventaire forestier est responsable d'une équipe au sein du département des productions de la DTSO dont il organise le travail pour répondre aux objectifs fixés sur le périmètre de sa division en termes de délais et de qualité. 

Ses principales missions sont les suivantes :

  • planifier, organiser, suivre et contrôler le travail de la division
  • apporter un soutien technique et méthodologique aux agents de la division
  • participer à la gestion des ressources humaines de la division
  • conduire les entretiens individuels des agents placés sous sa responsabilité
  • organiser, planifier et animer des actions de formation et des réunions, dont la formation en vue de l(agrément de responsable de lever

Il encadre la vérificatrice écologue et une équipe de 11 personnes en permanence sur le terrain, voire plus en cas de renforts ponctuels.

 

Profil recherché

Technicien en information forestière avec une appétence pour la gestion d'un collectif 

Compétences managériales :

  • Savoir piloter, suivre et contrôler les activités d'une équipe 
  • Savoir organiser et garantir de bonnes conditions de travail dans une équipe
  • Savoir évaluer les contributions individuelles et collectives d'une équipe
  • Savoir conduire un entretien professionnel annuel

Compétences techniques :

  • Savoir maîtriser les outils bureautiques et les outils métier spécifiques
  • Savoir respecter la réglementation et les procédures de son domaine d'activité
  • Savoir maîtriser les protocoles de l’inventaire forestier

Compétences organisationnelles :

  • Savoir organiser et prioriser son activité en fonction des objectifs, de la charge de travail et des échéances
  • Savoir accompagner en appui organisationnel et méthodologique
  • Savoir mettre en œuvre /contribuer à des instruments de pilotage (bases de données, tableaux de bord et indicateurs d’activité…) pour suivre son activité ou un projet

Compétences relationnelles :

  • Savoir encourager la synergie et partager ses connaissances et ses expériences
  •  Savoir proposer des idées à des fins d'amélioration continue
  • Savoir communiquer efficacement en pratiquant l'écoute active
  • Savoir transmettre un savoir, une technique, une compétence

Conditions particulières

Travail sur écran

Conduite automobile en tout terrain (permis B obligatoire), approche pédestre en terrains variés, travail partiel en extérieur toute l’année par toutes conditions climatiques, risque de maladies telles que le tétanos ou la maladie de Lyme

Contacts avec des propriétaires forestiers, nécessitant une approche pédagogique

Télétravail possible 

Atouts de l'environnement de travail

Un environnement de travail stimulant et enrichissant dans un cadre agréable

Accès aux associations du CEREMA (sports, culture)

Contact

Renseignements sur le poste :

Nicole Etienne, cheffe du département de production, nicole.etienne@ign.fr

Patrick Bouron, directeur territorial sud-ouest, patrick.bouron@ign.fr

Renseignements sur le recrutement :

Mélanie Barbet, chargée de développement RH, melanie.barbet[a]ign.fr

Aucune candidature transmise par mail ne sera traitée. Toutes nos offres sur ign.fr/nous-rejoindre !

Date limite de candidature : 18 avril 2025

Postuler
Ce site web utilise des cookies pour la réalisation des statistiques de visites. Ils nous permettent également d'assurer un bon fonctionnement de nos services. En poursuivant votre navigation, vous acceptez l'utilisation de ces cookies.
Pour plus d'informations, Lire la politique des cookies >>.